La fédération Syntec, qui regroupe les professions de l’ingénierie, du numérique, du conseil, de l’événementiel et de la formation professionnelle, va instaurer pour la première fois en France un congé fausse-couche de 2 jours pour les femmes salariées par une entreprise membre en cas d’interruption spontanée de grossesse avant la 22e semaine.
Le conjoint ou conjointe, pacsé ou marié, peut également bénéficier du congé sous conditions. Ce congé ne sera pas déductible des autres congés ni réduira le salaire, et un certificat médical sera requis dans les 15 jours suivants.
Ce dispositif vise à améliorer le bien-être moral des employés et à attirer davantage de profils féminins dans ces professions (34% de femmes actuellement). Ce congé devrait être en place en 2023.
